第四百四十二章 坦途与欣欣向荣 (第1/2页)
翌日，早上八点十九分，方子业领头，身后跟着聂明贤二人穿着白大褂推开创伤外科医生办公室门后，里面本不断飘进耳朵的声音戛然而止。
方子业迎向了数十道各种角度偏来的目光，缓缓推门至更大角度后，侧步而进，目送聂明贤“世外高人”般贴墙而站后，方子业也挤进了博士人群堆。
余光注视越来越多的目光撤离周身，方子业主光看向刘煌龙。
长脸、粗鼻、小眼、断眉八字短语在内心自然迸出。
“子业，坐。”刘煌龙主动打破了办公室里的宁静，伸左手示意方子业坐在医师座位的最下方位置。
韩元晓、邓勇、张子曦三人走后，空出来了两把椅子，方子业虽然不是主治，作为本院医师也有了一席交班的位置。
身前的数位师弟侧身让出一条通道，方子业也就不再客气，一边向前走，一边道歉解释：
“刘主任，七点五十二分，我值班时正好遇到了一个急诊患者，我处理完了他们的术前谈话文件之后才有时间赶回。”
“患者的情况不用进手术室，来接班的王元奇与金宏洲已经接诊处理了……”
方子业解释完，半边屁股坐下，坐得笔直。
韩元晓听完并未回话，而是看向陈芳副教授，开口道：“陈教授，你刚刚提出来的顾虑，我也有所考虑。”
“韩主任和邓主任二人被安排出创伤外科，乃是骨科杜主任安排的调动。杜主任能作如此安排，就是对陈教授和彭教授还有我们袁教授三人的信任。”
“杜主任都相信你们都能带好组，三位教授也就不要妄自菲薄了，这个话题，我们交完班之后，再私下里详聊。”
“我下面说一下我们科室的工作规划。”刘煌龙说完，就又翻转了手里的文件置于文件堆的最下方。
初次接手创伤外科，刘煌龙要作的工作部署，自然不止一个两个，好记性赶不上烂笔头，刘煌龙走马上任，也得部署一点东西。
“第一個，护理部的人事调度权不归我们骨科管辖，但我会向护理部、医务处以及人事科一直提出逐步替换掉我们科室的护师级及以上工作人员。”
“是一直，而不是一次。不要问我为什么。如果有任何问题，请直接与护理部交涉！”
“我也不怕得罪人！”刘煌龙一句非常霸道的话，直接压住了护士长等人的不服气。
刘煌龙这是要下重典了。
病区主任无法处置所有的护理人员，但病区主任可以有人事建议权，因为之前发生的事件，刘煌龙要求更换所有护师级护理人员，即便是护理部也不得不纳入考虑范围。
一次性换不完，那就逐步替换。
“第二，我们科室的所有医务人员都不会干涉本科室的护理工作，但会给护理工作人员给出一定的建议，也会收集我们科护理工作人员的建议，加强双方的沟通交流。”
“互通有无，理解各自的难处。”刘煌龙道。
刘煌龙的隔壁，护士长刘苏宁捋了捋自己的刘海，面无表情地开口道：“刘主任，对于之前科室发生的事情，我监管不力难辞其咎。”
“但是医院处理我和梁慧两人无可厚非，但刘主任你刚刚的话，未免有些一杆子打死所有人的嫌疑。”
“我们护理部的其他人，都还是矜矜业业，并且大多都是创伤外科专科护士，专业能力和业务能力都是无可挑剔的……”
刘煌龙则问：“所以，护士长，我们科室下午值班的护理部主班，永远是梁慧护师一个人吗？”
刘苏宁不讲话了，只是摘下了口罩，漏出了长瓜子脸。皮肤保养得颇为不错，面若冰霜地抿了抿嘴，不再接话。
“第三点，关于我科进修医生的问题。我们创伤外科的进修医生，目前在进修状态的，可以继续跟班。后续的进修程序，则是由我们创伤外科与医务科共同商议名额。”
“旨在能够让更多的进修医生，都能够学到更多的知识和技术，相应的要提升进修医生的‘权限’，我个人觉得，进修医生的职能应该与本科博士对等。”刘煌龙说完，看向三个进修医生。
“三位进修的兄弟，你们有什么想法和意见？”
方子业也偏头过去，看到三个人脸色各自一喜，其中一人连忙问：“刘主任，那我们是不是也不用管床了？”
“可以啊，你们只要能够通过我们医院的博士理论考试，你们可以不管床。”
“如果没考过的话，你们以后的操作机会就减少一半，有人申请么？”刘煌龙不可置否地问。
每个进修医生都会说自己是来学技术的，不是来当苦力的。
的确，进修医生大多是下级医院的顶梁柱，技术和理论都相对纯熟了，来了中南医院，最喜欢的事情就是不管床，只学习。
但凭什么？就凭收了进修的学费？
硕士和博士也不是免费读书的，如果他们拿不到奖学金，依然是自费，且学费也不便宜。
那硕士和博士是不是可以不用承担科室里的任务，比如说硕士的管床，博士的跟班住院总。
“比操作还行，比理论比不了。”叫王亮的人悻悻一退。
“比操作也行，你和。”刘煌龙转了一圈，把目光移动到熊锦环身上：“伱们和锦环比，视频为证，综合下来比他更优秀，也可以不管床。”
对方又不说话了。
刘煌龙就道：“给你们管床，并不是单纯地要你们做事，更多的还是让你们能够综合地参与到我们科室的诊疗全程。”
“治疗不只有手术，术前术后，管床过程中的一些细节性问题，你们就必须要亲历。”
王亮所说的比操作还可以，那是和博一博二的普通博士比，和熊锦环这样的优秀博士，或者是再有点天赋的王元奇等比，那他们还真不一定比得上。
你一个工作了六七年的人‘欺负’别人几个普通博士算什么本事啊？
“第四点，关于门诊择期患者住院排序的问题。”刘煌龙说着就拍了拍桌子。
“在过去，我们病区的的住院排序交由的是护理部分管，但从今天开始，这项任务交由我们科室的博士打理。”
“主要由李源培来负责。我不管你们之前是接了谁的电话，接受到了来自哪一方的熟人举荐？”
“当前一波已经收治进医院的患者我不说什么。你们自己负责处理后续病人的安抚工作，我不负责处理。”
护士长刘苏宁闻言错愕偏头，看向了刘煌龙。
“刘主任，你这是什么意思？”刘苏宁的眉头紧皱，脸皮开始抽搐，下巴因吞咽唾沫而轻轻鼓动。
“就是我所说的意思。”
“医院里信任我，把创伤外科行政主任的位置交给我，我就有对病区，对科室里就诊病人负责的权利。”
“住院预约排序制度，是我们医院执行了多年的基本制度之一，除了急诊，住院顺序，一律按照排队顺序来。”
刘煌龙紧接着看向李源培：“源培，你解决不了的，就直接交给我，我解决不了的，我们直接上报。”
“这个程序如果一旦扭转了，那就爱怎么的怎么的。”
“因为从现在开始，我会在网络上申请个人账号进行科普。”
刘煌龙轻描淡写地提了这么一句，但就是这一句，就直接让袁威宏等人的目光都是一闪。
去网络上申请个人账号科普，与这个程序有什么关系呢？
兴许还是有点关系的。
如果刘煌龙能每日在网络上分享登记排序的号码，一边再科普一下，吸引了一定的粉丝量之后，有了这样的程序，有人想要在这个程序上动脑子，就得仔细考量一下啦。
而且，刘煌龙要建立个人科普账号这件事，你一般人还没办法去阻止。
科普账号，是为广大网友科普常见的骨科知识，有什么错？
医生办公室里，立刻变得鸦雀无声起来。
刘苏宁以及两位护师的表情稍微有点难看，可当着这么多人的面，也不好发作。
“第五点，关于急诊手术的问题。”
“根据科室的工作排序，目前我们创伤外科的创伤中心诊室坐诊人员和手术人员都相对充足，因此，我们创伤外科的住院总，将不担任直系的急诊手术任务。”
“常任手术副班，但急诊创伤中心主班上台后再遇急诊手术，住院总手术副班第一时间上任。主班和副班都在手术台后，我们科室的二线班上台，以此类推……”
“关于急诊手术跟班人员，急诊手术班的排序问题，交由住院总方子业医生安排。必须于今日，做出来一个方案出来。”
刘煌龙抬头：“子业，自己调控一下时间啊。还有科室里的实习生教学讨论，教学查房的事情，也要安排下来，别被临床学院的教学办抓了尾巴，这会很麻烦。”
“好的，刘主任。”方子业双手平放在桌子上，本目不转睛地看着桌面的头偏向刘煌龙，一笑回道。
“第六点，关于择期手术的问题。”
刘煌龙说到这里，抬起了头：“大家应该都已经看到了七月份的排班列表。排班列表里，主任医师与住院总医师都是共用的。”
“因此啊，我会亲自与子业尽量参与完科室里的所有手术，我带头。”
“但我希望，每个组的带组教授，在安排手术时，尽量注意手术量和手术时长，不要一天安排太多的手术。以两到四台为佳。”
“如果有毁损伤手术或者功能重建手术，注意安排本组成员分台手术。”
“功能重建手术，将是科室里自七月份起的一个重要病种转变。”
“因此，这些病例，从入科，到术前准备，到手术，到术后的用药、术后的护理、术后的康复等，都要尽快地形成标准化的方案。”
“这些方案，我都已经发给了各位带组教授，请尽快熟悉。”
“如果有不懂的，直接联系值班的住院总方子业医师，方子业医师负责日常的各种疑难杂症，住院总嘛，就是负责这个的。”
方子业抬了抬眼皮，再一次地看到所有人的目光从四面八方汇聚而来，眼神和面色各异。
不过这一次，方子业并不紧张，反而是有一种坦然，也有一定的压力。
毁损伤保肢术、毁损伤术后功能重建术，终于是要正式地在临床中开始规模性地铺展。
而为了这样的铺展，医院和骨科甚至把邓勇和韩元晓两人都给派去了‘手外科’。
方子业身上也终于感受到了一定的压力。
两个问题，一个就是手术质量问题，术后患者能不能恢复得好，能不能尽量让患者满意。
第二个问题，手术量的问题。
科室里的手术量，科室的绩效，能不能足够科室里这么多人吃饭，会不会影响到大家的工资。
抛开现实的待遇谈贡献和梦想，就是耍流氓。
医院里职工的‘差额薪资’、公立医院的‘自负盈亏’，就注定了医生在注意科室内医疗质量的基础上，也要意识到体量这个问题上。
如果是全额编制，那么可以啊，病人多不多无所谓，只要把接诊的病人都细致地看好就行。
可如果你带着人让别人吃不饱饭，让别人的孩子交不起学费，或者一个月的收入只有那么一些，那别人跟你干个鸡毛。
“第七点，关于手术方向的问题。”
“暂时固定，陈芳教授组目前负责下肢毁损伤的急诊病种，彭隆教授组，负责功能重建术，袁教授组，尽量收治一些上肢保肢术、功能重建术与断肢栽植术的转变。”
“目前拟定，科室内一周要开展的手术总量至少是五台到七台左右！各位还有有什么意见么？”刘煌龙问。
没人敢回答，袁威宏几人点了点头。
倒是刘苏宁护士长举起了手来：“刘主任，之前科室里交给了我们择期患者入院收治的问题，我们已经将预约病人的入院序号进行了调整。”
“为何还要重调呢？你们这样是不是有点不太尊重我们的劳动成果？”
“这个任务，可不是我们主动要求的，是之前的主任医师安排过来的。”
“没有功劳也有苦劳。”
“刘主任你说拿走就拿走，未免有点太不近人情了。”刘苏宁比较隐晦地表达着自己的诉求。
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